• Objectifs :
    – Connaître et comprendre les différents types de Risques Psychosociaux,
    – Connaître leur articulation avec les risques inscrits au Document Unique,
    – Disposer de la méthodologie pour agir en prévention.
  • Durée : 2 jours
  • Public : Directeurs(trices), Responsables RH, Administrateurs(trices) en charge de la fonction employeur.
  • Programme :
    A. Contexte des Risques Psychosociaux par rapport au Document Unique
    B. Identifier les Risques Psychosociaux : les connaître et comprendre les mécanismes
    C. Transcrire les Risques Psychosociaux dans le Document Unique
    D. Démarche de prévention
    Échanges / Questions