• Objectifs :
    • Connaitre les obligations générales de sécurité de l’employeur
    • Savoir comment rédiger l’inventaire des risques professionnels et le plan de prévention
    • Organiser la communication et l’actualisation du document unique
  • Durée : 2 jours + 1 jour
  • Public : Administrateur·rice·s, Directeur·rice·s, Responsables RH, personnes en charge de la gestion du personnel
  • Aucun prérequis
  • Méthode pédagogique : La formation associe les aspects théoriques, méthodologiques et une approche pratique : les échanges sont basés sur la pratique professionnelle des participants. Des outils support sont remis, permettant de transposer les éléments au retour dans la structure.
  • Evaluation de l’acquisition des compétences : contrôle des connaissances par échange, questions/réponses.
  • Programme :
    Jours 1 et 2
    A. Comprendre les enjeux du Document Unique
    B. Méthodologie
    C. Identifier les risques à travers les différentes familles de risques
    Jour 3
    D. Accompagnement méthodologique à la finalisation du Document Unique
    E. Méthodologie
    Échanges / Questions